ワークショップ支援
創造性を、組織の共有財産に変える
個人の閃きから生まれた優れたアイデアは、共通の場がなければ組織の力に昇華されません。企業の課題に即して、創造性を高め、社内各メンバーの視座をすり合わせるワークショップを実施することで、共通の場を創出します。クリエイティブ人材育成、ブランド戦略定義、コンセプト開発、AI活用ワークショップなど、アマナがこれまで蓄積してきたナレッジを、企業ごとの課題に最適化された形で提供します。
現場課題に即したプログラム設計
創造的思考を発揮する機会の少ない社員、属人化した知識を共有しにくい環境、価値が言語化・可視化されないまま放置されたブランド—これらは、単発の研修では解決しにくい課題です。これらの現場の課題に即して設計されたプログラムと、ビジネスパーソンのクリエイティビティを引き出す独自のファシリテーションによって、参加者には、自らが思考し、対話し、形にする体験を提供します。組織には、この体験を通じて創造的体質育成のきっかけをもたらします。
多様な専門人材が文脈に入り込む
ワークショップデザイナー、ファシリテーター、クリエイティブディレクターなど多様な専門人材によるチームが、企業ごとの文脈に深く入り込んだプログラムを提案します。
